Quản lý danh sách năng lực

Là quá trình tổ chức, lưu trữ và theo dõi thông tin về các năng lực và trạng thái của cá nhân hoặc nhóm người

Thêm mới năng lực

Cách 1: Tại trang danh sách năng lực, nhấp vào Thêm mới. Sau đó điền tên và mô tả rồi nhấp lưu. Hệ thống sẽ dẫn bạn đến trang hành vi. Cần thêm tối thiêu một hành vi để năng lực được active. Ở trang hành vi nhấp vào thêm mới rồi điền nội dung.

Cách 2: Khi người quản trị viên nhấp vào Thêm mới, hệ thống hiển thị Mẫu năng lực doanh nghiệp có thể tham khảo những mẫu năng lực cho nhân sự và sử dụng năng lực mẫu cho tổ chức.

Lưu ý: Phần tỉ trọng có thể điền tối đa là 100%. Nếu doanh nghiệp điền tỉ trọng đạt 100%, doanh nghiệp sẽ không thể thêm hành vi tiếp theo cho năng lực đó. Doanh nghiệp phải điền hết nội dung ở các cấp độ thì mới lưu được hành vi.

Chỉnh sửa, xóa thông tin năng lực

Để chỉnh sửa thông tin năng lực, doanh nghiệp nhấp vào dấu ⋮ sau đó chọn biểu tượng hình bút để chỉnh sửa và chọn biểu tượng thùng rác để xóa thông tin năng lực.